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Patrick Valéau

 


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Gérer l’implication

dans le respect des différences

Des associations aux autres organisations

Page de Garde

 

Habilitation à Diriger des Recherches - Spécialité Gestion

Présentée à l'Université de Lille 1 par Patrick VALEAU

jury:

Jacques-Marie AURIFEILLE, Marc BONNET, Alain DESREUMAUX, Pierre LOUART,

Marie-Claire MALO, François PICHAULT, Jean-Michel PLANE, Alain ROGER

Introduction

dans le format de PDF

Chapitre 1. Le concept d’implication

1. Examen de la littérature de l’implication

2. Une version constructiviste de l’implication        

Chapitre 2. Gestion, entrepreneuriat et GRH

1. Les organisation

2. De la gestion à l’entrepreneuriat

3. La Gestion des Ressources Humaines

Chapitre 3. Les Méthodes

1. Les méthodes qualitatives

2. Les méthodes quantitatives

Chapitre 4. Le développement implicationnel

1. Différents processus implicationnels

2. Un modèle d’implication

3. Perspectives

Chapitre 5. Implication, pouvoir et GRH

1. Implication et arbitrages du dirigeant entrepreneur

2. L’implication au cœur de la GRH

3. Perspectives

Conclusion générale

Figures et tableaux

Bibliographie